退休时间是2026年还是2028年？

退休时间需依据具体法律规定及单位政策确定，一般为55岁或60岁。分析：女性副高教师的退休时间并非固定为某一具体年份，而是依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》及相关补充规定，同时结合所在单位的具体退休政策来确定。通常情况下，女性教师的法定退休年龄为55岁，但高级专家等特殊情况可能享有延迟退休至60岁的政策。因此，需结合您的具体情况判断。提醒：若单位政策或法律规定有变动，或您的个人情况与常规不符，可能导致退休时间有所调整。若出现单位未明确告知退休时间、政策变动未及时通知等现象，应及时咨询专业人士。
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具体操作：1.若您符合法定退休年龄（如55岁），且单位政策无特殊规定，您应在2023年（1968年出生+55岁）达到退休年龄，但考虑到退休时间可能因月份差异而有所调整，具体需以单位通知为准。在此情况下，您应关注单位的人事通知，按时办理退休手续。2.若您符合高级专家等延迟退休条件，且单位政策允许延迟至60岁退休，则您可在2028年退休。在此情况下，您需向单位提交延迟退休申请，并关注审批结果。3.若存在法律法规或单位政策的变动，导致您的退休时间有所调整，您应及时关注相关政策通知，并与单位人事部门沟通确认。若存在争议，可寻求法律专业人士的帮助，通过法律咨询或诉讼途径解决。
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处理方式：从法律角度看，确定退休时间需参考国家法律法规及单位政策。常见处理方式包括：1.查阅相关法律法规，如《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等，了解法定退休年龄。2.咨询所在单位的人事部门或工会，了解单位具体的退休政策及操作流程。3.若存在疑问或争议，可寻求法律专业人士的帮助，如律师或法律顾问，进行法律咨询或诉讼。选择方式：根据个人情况选择处理方式。若对法律法规及单位政策有清晰了解，可直接咨询单位；若存在疑问或争议，建议寻求法律专业人士的帮助，以确保自身权益得到保障。